Simpson/Greenpeace (HR 29-06-2007, LJN BA2504; NJ 2007, 355)
Casus
Simpson heeft vier arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd gesloten met Greenpeace. De eerste ervan vangt aan op 1 april 1999. Partijen spreken af dat Simpson begin juli 2001 uit dienst treedt (vierde arbeidsovereenkomst) en na langer dan drie maanden opnieuw in dienst treedt bij Greenpeace. Op 19 november 2001 vordert Simpson een verklaring voor recht dat een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd geldt tussen hem en Greenpeace.
Hoge Raad
Van een ongeoorloofde ontduiking of uitholling van artikel 7:668a BW is niet reeds sprake door het enkele feit dat werkgever en werknemer overeenkomen dat de werknemer na het verstrijken van een tussenpoos van meer dan drie maanden weer in dienst van de werkgever zal treden. Daarvoor zijn bijkomende omstandigheden vereist.
Arresten en jurisprudentie
- Arresten en jurisprudentie : waar vind je meer uittreksels en samenvattingen op WorldSupporter?
- Arresten en jurisprudentie: hoe kan je ze lezen, begrijpen en bestuderen?
- Arrestsamenvattingen: waar vind je per vakgebied arresten verzameld op WorldSupporter?
Samenvattingen en studiehulp
Studie in het buitenland
- Recht & Bestuur: opleiding tot studeren in het buitenland
- Juridische en bestuurlijke vaardigheden: leren of versterken
Vacatures en Stage in het buitenland
Access:
Public
Click & Go to more related summaries or chapters
Join WorldSupporter!
Join with a free account for more service, or become a member for full access to exclusives and extra support of WorldSupporter >>
This content is related to:
Arresten en jurisprudentie: uittreksels en studiehulp - Thema
Check more of topic:
Going abroad?
Study with summaries
Follow the author: Law Supporter
Work for WorldSupporter
JoHo can really use your help! Check out the various student jobs here that match your studies, improve your competencies, strengthen your CV and contribute to a more tolerant world
Statistics
Add new contribution