Samenvatting van Organization Development and Change van Cummings en Worley - 10e druk
- Wat houdt organisatieontwikkeling in? - Chapter 1
- Hoe is een succesvolle organisatieverandering te plannen? - Chapter 2
- Wat is de rol van de organisatieontwikkelaar? - Chapter 3
- Wat zijn de eerste stappen van het organisatieontwikkelingsproces? - Chapter 4
- Wat is de tweede fase van het organisatieontwikkelingsproces? - Chapter 5
- Waarom zijn verzamelen, analyseren en feedback belangrijke onderdelen van het organisatieontwikkelingsproces? - Chapter 6
- Hoe worden interventies ontworpen? - Chapter 7
- Hoe is organisatieverandering te managen? - Chapter 8
- Hoe verloopt het evalueren en institutionaliseren van interventies? - Chapter 9
- Wat zijn benaderingen voor individuele en groepsprocessen? - Chapter 10
- Welke organisatieprocesbenaderingen zijn te onderscheiden? - Chapter 11
- Wat zijn aspecten van herstructurering binnen een organisatie? - Chapter 12
- Welke interventies bevorderen werknemersbetrokkenheid in organisaties? - Chapter 13
- Wat
Add new contribution