Summary of: Ewards, T. & Kuruvilla, S. (2005). International HRM: National Business Systems, Organizational Politics, and the International Division of Labour in MNCs. International Journal of Human Resource Management, 16(1)
INTERNATIONAL HRM
Strategic human resource management: The RBV suggeststhat the firm’s human resources can be used to achieve a sustainable competitive advantage. But failures by the HRM policy
Samenvattingen en studiehulp bij Internationale Bedrijfskunde en Strategie
Wat is internationale bedrijfskunde en strategie?
Internationale bedrijfskunde is de studie en praktijk van het besturen van bedrijven in een wereldwijde context. Het richt zich op het begrijpen van verschillende culturen, economieën en markten om succesvol zaken te doen over de grenzen heen. Internationale strategie is een plan van
Add new contribution