Leestip: Artikel van Ari Schol over hoe je de organisatiecultuur kunt herkennen in sollicitatiegesprekken

Alweer een tijdje geleden - ik zie dat het artikel uit 2019 stamt - kwam ik dit artikel op LinkedIn tegen van Ari Schol. Ze slaat wat mij betreft de spijker op z'n kop. In die zin gaat het - zoals met veel dingen - meer over wat er gedaan wordt, dan wat er gezegd wordt (insert flashback naar bachelor culturele antropologie ;-) ). Ben je werkzoekend, merk dan op wat de sollicitatieprocedure je leert over de organisatie. En als HR medewerker of leidinggevende zal het ook wel herkenbaar (en wellicht soms ook wat confronterend) zijn.

External links

Link naar het artikel op LinkedIn

Supporting content or organization page:

Talentontwikkeling & persoonlijke groei (talent development & personal growth)

Dit Magazine is een persoonlijke verzameling van tips, blogs, samenvattingen en events die inspireren op het gebied van talentontwikkeling & persoonlijke groei. Er is zo veel te vinden over ontwikkeling, over groei, over competenties en skills. Ik hoop je met deze pagina te inspireren om op zoek te gaan naar de route die bij jou past. Of je nu graag leest, een online cursus volgt, een TEDtalk kijkt of een Podcastserie volgt.

Voor Nederlandstalige lezers:

For the English reader:

Uitgewerkte oefeningen die je kunt gebruiken bij je persoonlijke groei:

Check bijvoorbeeld eens dit stuk over de relatie tussen motivatie & tevredenheid - gedeeld door Annemarie!